利害關係人

全福的利害關係人包括員工、股東、董事會成員、投資人、授權夥伴、供應商、和主管機關等。

員工權益：

本公司以誠信對待員工，並訂有各項員工福利措施，包含教育訓練辦法及績效發展計畫等以維護員工權益，並協助員工之職涯發展。 藉由員工與主管間順暢的溝通管道，目前勞資關係良好。

股東及投資人關係：

本公司設有發言人制度，並委託專業股務代理機構，負責處理股東相關問題。 另為使投資大眾瞭解本公司經營狀況，本公司依規定揭露相關資訊於公開資訊觀測站。

董事對利害關係議案迴避之執行情形之權利：

全福董事對於有利害關係之議案遵循迴避原則， 不參與表決。 本公司於111年度起每年皆為董事購買責任保險。

全福之董事及獨立董事均具有相關專業知識。 為更強化董事會之職能，董事及獨立董事不定期針對相關專業課程參與進修。

策略合作夥伴：

全福商業發展的策略，是針對專案開發中之產品對外尋找合適的策略合作夥伴，以合力進一步開發。 同時也持續關注已上市與未上市產品之銷售或開發狀況，瞭解競爭產品的競爭格局，以精準地尋找最合適的策略夥伴。 目前也與我們現有的授權夥伴積極合作中，藉由協助對方推動研發進程，盡快爭取藥證核准，來管理雙方的合作關係。

供應商：

全福主要的營業項目為新藥開發，產品尚處於研究發展階段，故未有銷售端之客戶。

全福也沒有實驗室空間、生產廠房或設備。 在虛擬團隊的營運模型之下，主要是利用委外的方式執行研發與製造，並以專案管理的方式進行管控。 委外時需通過仔細的評估選擇流程，由符合GMP之合適的供應商提供我方客製化製程服務。 因而，本公司訂有供應商管理政策。 與供應商往來前，均視我們的需求跟法規單位的要求進行適當評估，選擇無不良紀錄之廠商進行往來。 而與主要供應商往來的交易，均需簽訂契約以保護公司權益。 目前，未發現主要供應商有違反如環境保護、職業安全衛生、勞動人權、產品責任等方面之情事。

聯絡窗口：

全福設有發言人及代理發言人，作為利害關係人溝通管道。 利害關係人如有需要得隨時以電話、書信、傳真及電子郵件等方式與本公司聯繫。 對於通過電子郵件進行聯絡，請包含您的問題、您的姓名、電話號碼、電子信箱、和/或您的公司，以便更快得到回覆。

全福投資人關係

發言人： 郭美慧
代理發言人： 顏佳霓
電話：+886-2-2659-8586
傳真：+886-2-2659-8779
電子信箱：ir@brimbiotech.com

全福基於公平、誠實、守信、透明原則執行業務。 為落實誠信經營政策，並積極防範不誠信行為，已經董事會通過「誠信經營作業程序及行為指南」，鼓勵內部及外部人員檢舉不誠信行為或不當行為。

全福於公司網站及內部網站建立並公告內部獨立檢舉電子郵箱，提供本公司內部及外部人員檢舉使用。

檢舉人應至少提供下列資訊：

1. 檢舉人之姓名，亦可匿名檢舉， 但需提供可聯絡到檢舉人之地址、電話、電子信箱。
2. 被檢舉人之姓名或其他足資識別被檢舉人身分特徵之資料。
3. 可供調查之具體事證。

全福處理檢舉情事之相關人員依本作業程序處理，應以書面聲明對於檢舉人身分及檢舉內容予以保密，本公司並承諾保護檢舉人不因檢舉情事而遭不當處置。

此為全福設置之檢舉信箱。 如果您希望檢舉本公司或人員涉有之不法情事，歡迎透過以下電子信箱，填入資訊及檢附具體事證檢舉：integrity@brimbiotech.com